链动3+1模式：奖励机制说明

链动3+1模式：电商营销的新引擎

优势对比

解决裂变难题

在链动2+1模式中，存在着下级分享中可能出现的放死号或小号情况，这严重影响了裂变逻辑的有效性。为了解决这一难题，链动3+1模式引入了三三裂变机制，并设置了公排滑落和轮值机制，确保了团队成员之间业绩的均衡，并降低了死号的风险。

创新机制

链动3+1模式不仅延续了原有的二次分配、走人机制和留人机制，还新增了滑落机制、轮动机制和复购机制等。这些新机制的引入，使得平台更加完善，用户收益更加稳定可靠。

原有机制

二次分配

在链动2+1模式中，存在着二次分配机制，但其分配方式缺乏多层次性和合理性，无法满足用户的需求。

走人机制

推荐三人花1000成代理，然而存在关系分离后离开的情况，导致平台损失。

留人机制

成为老板后给上级留住一开始推荐的两个人，但存在推荐人失去动力的问题。

新增机制

滑落机制

自动滑落业绩弱势区，避免了资源浪费和市场饱和。

轮动机制

每周轮动一次，奖励更加公平，提高了用户的积极性。

复购机制

保证了公司的稳定收益，提高了用户的忠诚度和复购率。

奖励机制说明

成为代理后获得推广权限，购买产品后即可分享给新用户获得提成。代理销售提成、老板分享奖金、平级奖等机制的引入，确保了用户的收益Zui大化。

链动3+1亮点

快速裂变：通过三三裂变机制实现快速裂变，吸引更多消费者参与。

公平轮动：轮动机制确保了奖励的公平性，避免了资源浪费和市场饱和。

高效转化：合理的奖励机制鼓励用户积极参与，并提高了转化率。

稳定收益：复购机制保证了公司的稳定收益，提高了用户的忠诚度和复购率。

提升品牌影响力：通过全渠道营销和服务，提升品牌知名度和美誉度，增强了品牌竞争力。

总结

链动3+1模式作为电商营销的新引擎，为平台带来了更多的商业机会和发展空间。通过解决裂变难题、创新机制设计，赋能平台实现用户自裂变和复购，推动了电商行业的进步和发展。

希望这篇文章能够清晰地展示链动3+1模式的优势和实施策略，为客户更好地理解和运用这一商业模式提供帮助。